آموزش و توسعه کارکنان
مهارت از مسیر کارشناس منابع انسانی
نیازسنجی، طراحی و ارزیابی اثربخشی آموزش
مسیر پیشنهادی
تکمیلی
ضروری
پیشنیاز
سطح ۱
مهارت اصلی
آموزش و توسعه کارکنان
نیازسنجی، طراحی و ارزیابی اثربخشی آموزش
در این مسیر ۱ مهارت را در ۱ سطح و به ترتیب پیشنهادی یاد میگیرید: مهارت اصلی.
مناسب برایدانشجویان علوم تربیتی، مدیریت صنعتی، پزشکی
این مهارت پیشنیاز خاصی ندارد و میتوانید مستقیماً شروع کنید.